12. Juli 2016
von Christoph Römer
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Im Rahmen des Wettbewerbs Top Consultant im Rahmen des dritten Deutschen Mittelstands-Summit in Essen wurden die besten Consultants für den Mittelstand ausgezeichnet. Unter Ihnen finden sich auch Anbieter aus dem Coaching, was die Bedeutung der Branche wieder einmal unterstreicht. Wie … Weiterlesen
29. Juni 2016
von Christoph Römer
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Die noch junge Coaching -Branche scheint immer wieder für neue Ideen offen zu sein. So existiert mittlerweile auch ein Kurzzeit- Coaching, das dem Vernehmen nach in nur fünf Sitzungen zum Erfolg führt. Die österreichische Webseite Nachrichten.at berichtet über den vermeintlichen … Weiterlesen
26. Juni 2016
von Christoph Römer
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Im Coaching wie im Change Management ist es teilweise hilfreich, wenn Prozesse typisiert werden. So lassen sich auch Veränderungsprozesse innerhalb eines Unternehmens – ganz grob – in sieben Phasen unterteilen, die allesamt einen bestimmten Umgang erfordern. Das Wirtschaftsmagazin „Impulse“ spricht … Weiterlesen
19. Juni 2016
von Christoph Römer
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In Unternehmen kommt es mehr und mehr auf die Führungs – und auch Coaching -Kompetenz von Vorgesetzten an. Vor allem, wenn so genannte „Low Performer“, also leistungsschwache oder -unwillige Mitarbeiter im Team sind, ist Geschick gefragt. In einem Artikel bei … Weiterlesen
13. Juni 2016
von Christoph Römer
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Macht es einen Unterschied, wenn ein Coach ein Problem aus eigener Erfahrung kennt? Oder gar selbst ein Brancheninsider ist und sich entsprechend in eine Situation einfühlen kann? Nach Ansicht von Experten ist das „Walking in my shoes“ keineswegs zwingend erforderlich. … Weiterlesen
6. Juni 2016
von Christoph Römer
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Der Zusammenhang zwischen Coaching und dem Erreichen konkreter Umsatzziele lässt sich naturgemäß nicht nachweisen. Es ist jedoch so, dass gerade in Zeiten schwindender Umsätze Führungskompetenz gefragt ist. Ein guter Coach wirkt hier oftmals Wunder. FMM greift das Thema auf und … Weiterlesen
23. Mai 2016
von Christoph Römer
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Und wieder ein vermeintlich neuer Trend im Bereich Coaching. Dieses Mal handelt es sich um das so genannte „Stakeholder Centered Coaching“, das mancherorts bereits vollmundig als Coaching 3.0 angesehen wird. Die Besonderheit liegt in der Einbeziehung größerer Personengruppen. Mindmove.ch versucht … Weiterlesen
10. Mai 2016
von Christoph Römer
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Dass Fachwissen allein schon lange nicht mehr ausreicht, wird vor allem in vorwiegend technischen Berufen wie dem des Ingenieurs deutlich. Durch ein Coaching lassen sich die zwischenmenschlichen Fähigkeiten herausarbeiten und verbessern. Wie der Karriereführer berichtet, haben sich mittlerweile einige Coaches … Weiterlesen
21. März 2016
von Christoph Römer
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In vielen Unternehmen nimmt das Führungskräftecoaching einen besonderen Stellenwert ein. Um ein gefürchtetes „Burn-Out“ zu vermeiden, eignen sich eine Reihe von Methoden, bei denen stets die individuellen Voraussetzungen des Coachees berücksichtigt werden sollten. Bei „Unternehmen Heute“ wird die Life Challenge … Weiterlesen
2. März 2016
von Christoph Römer
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Auch nach mehreren Jahren Coaching-Aktuell lässt sich die Frage immer noch stellen: was ist Coaching überhaupt? Und wie lassen sich die unterschiedlichen Definitionen unter einen Hut bringen? Bei Werben und Verkaufen findet sich ein sehr interessanter Artikel inklusive eines neunsekündigen … Weiterlesen